质量管理学院

掌握抽样检验标准（GB/T 2828）、检验作业指导书编制、班组排班与绩效考核基础。

掌握8D问题解决法、A3报告、QRQC快速响应质量控制，能主导现场质量异常处理。

制定科室质量KPI，开展过程审核（VDA 6.3），推动质量改进项目落地，培养一线骨干。

协调生产、工艺、设备等多部门资源解决问题，推动IATF 16949体系在科室的落地执行。

主导ISO 9001/IATF 16949体系建设与认证，建立文件化质量管理系统，组织管理评审与内审。

制定APQP先期质量策划、控制计划（CP）、PPAP生产件批准程序，覆盖新产品全生命周期。

系统推进六西格玛项目，掌握黑带级别统计工具，建立组织级改进文化，辅导绿带项目。

质量成本（COQ）分析与优化，质量预算编制，团队建设与人才梯队培养，跨部门质量协同。

制定公司级质量战略，对接企业经营目标，建立质量方针与中长期质量规划，推动质量愿景落地。

推动零缺陷文化，建立全员质量意识，设计质量激励机制，领导组织级质量变革项目。

导入卓越绩效模式（GB/T 19580），对标全国/省市质量奖标准，建立全面质量管理成熟度评价体系。

推动Quality 4.0数字化转型，建立质量大数据分析平台，以质量驱动商业决策，参与企业经营战略。